Większość polskich przedsiębiorstw przyczynia się w ponad 70% do wzrostu gospodarki i PKB, funkcjonuje dzięki realizacji zleceń i stałemu pozyskiwaniu nowych kontrahentów.
która w prosty i szybki sposób pozwoli Ci na prowadzenie księgowości Twojej firmy!
U nas znajdziesz bogatą bazę wzorów dokumentów i umów, które pomagają Ci w Twoim biznesie
Skorzystaj np. z:
Zakładasz własną działalność gospodarczą i nie wiesz jaką formę prawną wybrać?
Wypełnij krótką ankietę, która pomoże Ci w prosty sposób dobrać formę prawną do rodzaju prowadzonej przez Ciebie działalności.
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm. więcej
Portal www.zafirmowani.pl jest serwisem internetowym przeznaczonym dla firm.
Zmieniające się przepisy prawne inicjują powstanie zróżnicowanych rozliczeń podatkowych. Pojawiają się coraz częściej transakcje krajowe opodatkowane według innych zasad. Dokonywanie takich zakupów może sprawić nie lada problem, zwłaszcza jeżeli są opodatkowane na gruncie VAT z zastosowaniem mechanizmu odwrotnego obciążenia. więcej
Od stycznia 2017 roku masz szansę na pozyskanie dofinansowania na infrastrukturę badawczo-rozwojową w przedsiębiorstwach w ramach regionalnego programu operacyjnego dla woj. lubulskich więcej
Jeszcze niedawno byłeś cenionym specjalistą w korporacji albo prowadziłeś jednoosobową działalność gospodarczą. Tak czy inaczej byłeś zdany przede wszystkim na siebie, na swoje kompetencje: to Twoje działania decydowały o sukcesie lub jego braku.
Tymczasem od jakiegoś czasu zatrudniasz ludzi, jesteś szefem.
Czy możesz działać w taki sam sposób jak dotychczas? więcej
Monitoring należności niesłusznie kojarzony jest wyłącznie z działalnością dużych firm. Monitorować należności powinien każdy przedsiębiorca, niezależnie od skali prowadzonego przez niego biznesu. Jeśli jednak w danej firmie zabraknie lub też okaże się on bezskuteczny, konieczne staje się rozpoczęcie windykacji. Obydwa te procesy można ze sobą w prosty sposób połączyć. więcej
Sukcesja w firmie to nic innego jak przekazanie decyzyjności o losach firmy w ręce następcy przy jednoczesnym zachowaniu ciągłości zarządzania przedsiębiorstwem. więcej